Приказ Россотрудничества от 04.03.2016 N 0030-пр

МИНИСТЕРСТВО ИНОСТРАННЫХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ДЕЛАМ СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ
ГОСУДАРСТВ, СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ, ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ,
И ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ ГУМАНИТАРНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ

ПРИКАЗ
от 4 марта 2016 г. N 0030-пр

О МЕРАХ
ПО РЕАЛИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
О ПРОТИВОДЕЙСТВИИ КОРРУПЦИИ В ФЕДЕРАЛЬНОМ АГЕНТСТВЕ
ПО ДЕЛАМ СОДРУЖЕСТВА НЕЗАВИСИМЫХ ГОСУДАРСТВ,
СООТЕЧЕСТВЕННИКОВ, ПРОЖИВАЮЩИХ ЗА РУБЕЖОМ,
И ПО МЕЖДУНАРОДНОМУ ГУМАНИТАРНОМУ СОТРУДНИЧЕСТВУ

В целях реализации федерального законодательства о противодействии коррупции в Федеральном агентстве по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству (Россотрудничество), приказываю:

1. Утвердить прилагаемые формы:

а) обращения гражданина, юридического лица, представителя организации по фактам коррупционных правонарушений (Приложение N 1);

б) заявления федерального государственного гражданского служащего Россотрудничества о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (Приложение N 2);

в) уведомления гражданину, замещавшему должность федеральной государственной гражданской службы Россотрудничества, включенную в перечень должностей, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, о том, что в течение двух лет после увольнения с федеральной государственной гражданской службы он не вправе без согласия Комиссии Федерального агентства по делам Содружества Независимых Государств, соотечественников, проживающих за рубежом, и по международному гуманитарному сотрудничеству по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные обязанности федерального государственного гражданского служащего Россотрудничества (Приложение N 3);

г) обращения о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (Приложение N 4);

д) журнала оказания консультативной помощи федеральным государственным гражданским служащим Россотрудничества по вопросам, связанным с применением на практике законодательства о противодействии коррупции (Приложение N 5);

е) журнала регистрации обращений о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) на условиях гражданско-правового договора (Приложение N 6);

ж) журнала регистрации заявлений о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и (или) несовершеннолетних детей (Приложение N 7).

2. Отделу профилактики коррупционных правонарушений Управления социальной политики и кадров Россотрудничества обеспечить организацию работы по:

разъяснению гражданам, замещавшим должности федеральной государственной гражданской службы Россотрудничества, статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и выдаче уведомлений, предусмотренных подпунктом "в" пункта 1 настоящего приказа;

ведению журналов, предусмотренных подпунктами "д" - "ж" пункта 1 настоящего приказа.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Врио руководителя
И.Б.ЖИВИХИНА

Приложение N 1